{"id":4775,"date":"2023-09-07T14:50:45","date_gmt":"2023-09-07T14:50:45","guid":{"rendered":"https:\/\/vaic.hr\/?p=1261"},"modified":"2025-04-18T07:55:10","modified_gmt":"2025-04-18T07:55:10","slug":"steuerlich-geltende-kosten-einer-kroatischen-gmbh","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vaic.hr\/de\/steuerlich-geltende-kosten-einer-kroatischen-gmbh\/","title":{"rendered":"Steuerlich geltende Kosten einer kroatischen GmbH"},"content":{"rendered":"\n<p>Die Gesellschaften mit beschr\u00e4nkter Haftung sind zur Zahlung der <em>Gewinnsteuer<\/em> verpflichtet. Als Steuerbemessungsgrundlage wird dabei die Differenz zwischen den, nach den Bestimmungen des Gewinnsteuergesetzes, erh\u00f6hten bzw. verringerten Einnahmen und Ausgaben verwendet.<\/p>\n\n\n\n<p>Die Reduzierung der Steuerbemessungsgrundlage ist auf verschiedene Weise m\u00f6glich. Eine der besten Optionen dies zu tun und gleichzeitig die Mitarbeiter der Gesellschaft zu belohnen, sind <em>steuerfreie<\/em> Zahlungen an die Arbeitnehmer. Solche Zahlungen erh\u00f6hen die Kosten der Gesellschaft, was dazu f\u00fchrt, dass weniger Steuern gezahlt werden.<\/p>\n\n\n\n<p>Dem Arbeitgeber steht ein breites Spektrum steuerfreier <em>Zahlungen<\/em> zur Verf\u00fcgung, die er dem Arbeitnehmer auszahlen kann. Sie sind wie folgt:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Tagegeld f\u00fcr Gesch\u00e4ftsreisen &#8211; zum Beispiel f\u00fcr Deutschland oder \u00d6sterreich 70,00 EUR pro Tag<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Erstattung der Fahrkosten bei einer Gesch\u00e4ftsreise \u2013 in H\u00f6he der tats\u00e4chlichen Kosten<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Erstattung der Fahrkosten zum und vom Arbeitsplatz mit \u00f6ffentlichen Verkehrsmitteln<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Erstattung der Kosten f\u00fcr Bewirtung, Tourismus und andere Dienstleistungen f\u00fcr den Urlaub des Arbeitnehmers \u2013 bis zu 331,81 EUR pro Jahr<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Einmalige finanzielle Zusch\u00fcsse zur Deckung der Nahrungskosten der Arbeitnehmer:<br \/>a) F\u00fcr den Fall, dass f\u00fcr mehrere Monate des gleichen Steuerzeitraums Nahrungskosten abgerechnet werden, k\u00f6nnen diese steuerfrei bis zu einem Gesamtbetrag von 796,44 EUR j\u00e4hrlich kumulativ f\u00fcr die Anzahl der Monate, f\u00fcr die sie gezahlt werden, ausgezahlt werden, oder<br \/>b) bis zu 1.592,76 Euro pro Jahr bei der Erf\u00fcllung der erforderlichen Voraussetzungen und Vorlage von Dokumenten<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Die w\u00e4hrend des Arbeitsverh\u00e4ltnisses anfallenden Kosten f\u00fcr die Unterbringung der Arbeitnehmer \u2013 bis zur H\u00f6he der tats\u00e4chlichen Kosten<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Belohnungen &#8211; Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc. \u2013 bis zu 663,62 Euro pro Jahr<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Zahlungsverg\u00fctungen und andere Formen der zus\u00e4tzlichen <em>Belohnungen von Arbeitnehmern<\/em> &#8211; bis zu 995,43 Euro pro Jahr<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Belohnungen f\u00fcr Dienstalter<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Abgangsgeld wegen Ruhestand \u2013 bis zu 1.327,24 EUR<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Abgangsgeld aufgrund betriebsbedingter und personenbedingter K\u00fcndigungen &#8211; bis zu 862,70 EUR f\u00fcr jedes vollendete Arbeitsjahr bei der selbem Arbeitgeber<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Abgangsgeld wegen Arbeitsunfall oder Berufskrankheit &#8211; bis 1.061,79 EUR f\u00fcr jedes vollendete Arbeitsjahr bei der selbem Arbeitgeber<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Ein Geschenk f\u00fcr ein Kind bis 15 Jahre \u2013 bis zu 132,73 EUR pro Jahr<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Sachleistungen \u2013 bis zu 132,73 EUR pro Jahr<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Erstattung der Kosten f\u00fcr die regelm\u00e4\u00dfige Betreuung von Kindern von Arbeitnehmern in vorschulischen Bildungseinrichtungen \u2013 bis zur H\u00f6he der tats\u00e4chlichen Kosten<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Unterst\u00fctzung f\u00fcr ein Neugeborenes<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Beitr\u00e4ge zur freiwilligen Rentenversicherung<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Versicherungspr\u00e4mien f\u00fcr die erg\u00e4nzende Krankenversicherung \u2013 bis zu 331,81 EUR pro Jahr<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Zusch\u00fcssen aufgrund der Zerst\u00f6rung und Besch\u00e4digung von Eigentum aufgrund einer von der Regierung der Republik Kroatien erkl\u00e4rten Naturkatastrophe<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Aus- und Weiterbildungskosten im Zusammenhang mit der T\u00e4tigkeit des Arbeitgebers \u2013 bis zur H\u00f6he der tats\u00e4chlichen Kosten<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Zulagen f\u00fcr das Leben getrennt von der Familie<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Unterst\u00fctzung wegen der Behinderung eines Arbeitnehmers<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Unterst\u00fctzung im Todesfall des Arbeitnehmers<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Einmalige Unterst\u00fctzung im Falle des Todes eines nahen <br \/>Familienangeh\u00f6rigen des Arbeitnehmers<br \/><\/li>\n\n\n\n<li>Unterst\u00fctzung f\u00fcr die Ausbildung eines Kindes eines verstorbenen Arbeitnehmers.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<a href=\"https:\/\/www-porezna--uprava-hr.translate.goog\/pozivni_centar\/Stranice\/neoporezivi-primici-kod-dohotka-od-nesamostalnog-rada.aspx?_x_tr_sl=hr&#038;_x_tr_tl=de&#038;_x_tr_hl=hr&#038;_x_tr_pto=wapp\">Mehr \u00fcber steuerfreie Zahlungen und andere Einnahmen, die nicht als Eink\u00fcnfte aus selbst\u00e4ndiger T\u00e4tigkeit gelten.<\/a>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Gesellschaften mit beschr\u00e4nkter Haftung sind zur Zahlung der Gewinnsteuer verpflichtet. 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