Odvjetničko društvo u Hrvatskoj
Pouzdan iz iskustva.
Od 1938.
Usluge
Širok raspon pravnih područja koje pokriva naše društvo uključuje, ali se ne ograničava na obiteljsko pravo, radno pravo, kazneno pravo, korporativno pravo, pravo nekretnina i još mnogo toga.
Naš tim
Iskusan tim odvjetnika sa ekspertizom u raznim pravnim područjima. Naši odvjetnici imaju bogato iskustvo i dokazane rezultate kako bi našim klijentima pružili učinkovitu i profesionalnu pravnu podršku.
Zašto odabrati nas?
Saznajte po čemu je naše odvjetničko društvo jedinstveno i zašto biste nas trebali izabrati za svog pravnog zastupnika. Od naše personalizirane podrške do naše predanosti izvrsnosti usluge, saznajte kako vam možemo pomoći.
Trebate pravni savjet?
Vaš zahtjev nam je važan. Naši iskusni odvjetnici spremni su vam pomoći. Kontaktirajte nas sada kako bismo razgovarali o vašim pravnim nedoumicama.
Pouzdani smo od 1938. godine zahvaljujući dugogodišnjem iskustvu.
U svijetu promjena, pouzdani partneri su neprocjenjivi. Iskustvom triju generacija pravnika i integracijom najsuvremenijih metoda rada možemo ponuditi upravo to. Naš fokus je na savjetovanju i podršci stranim malim poduzećima do srednjih poduzeća kao i privatnim osobama koje se žele učvrstiti u Hrvatskoj.
Novosti
Hrvatski Zakon o poticanju ulaganja – porezne potpore
Sukladno Zakonu o poticanju ulaganja, svrha poticanja ulaganja je poticanje gospodarskog rasta i ostvarenje gospodarske politike Republike Hrvatske, njezino uključivanje u tokove međunarodne razmjene i jačanje investicijske i konkurentske sposobnosti hrvatskoga poduzetništva. Korisnici potpora su poduzetnici (mikro, mali, srednji i veliki poduzetnici), odnosno trgovačko društvo ili fizička osoba (obrtnik) koji je obveznik poreza na dobit,…
Ugovorna zabrana natjecanja i ugovorna kazna prema Zakonu o radu
Zabrana natjecanja Ugovorna zabrana natjecanja postoji kada poslodavac i radnik ugovore da se određeno vrijeme nakon prestanka ugovora o radu, radnik ne smije zaposliti kod druge osobe koja je u tržišnom natjecanju s poslodavcem te da ne smije za svoj račun ili za račun treće osobe sklapati poslove kojima se natječe s poslodavcem. Mora se…
Izvanredni otkaz ugovora o radu
Izvanredni otkaz je otkaz bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka. Poslodavac i radnik imaju opravdani razlog za izvanredni otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, ako zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa ili neke druge osobito važne činjenice, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak…
Vlasnički odnosi supružnika u hrvatskoj: Propisi prema obiteljskom pravu
Imovinski odnosi bračnih drugova uređeni su u Republici Hrvatskoj Obiteljskim zakonom. Sukladno odredbama Obiteljskog zakona bračni drugovi mogu imati bračnu stečevinu i vlastitu imovinu.
Osporavanje testamenta u hrvatskoj: Razlozi, rokovi i pravna pitanja
Nasljeđivanje u Hrvatskoj regulira prijenos imovine nakon smrti osobe, ili zakonski ili oporukom. Svako može odrediti nasljednika i regulirati njegova prava u oporuci. Ovdje istražujemo zašto i kako se testamenti mogu osporiti.
Hipoteka kao osiguranje tražbine
Zajam često omogućava veća ulaganja poput kupnje kuće ili stana. Takvi su zajmovi gotovo uvijek osigurani hipotekom na nekretnini. Hipoteka također omogućava osiguranje druge tražbine prema dužniku. Hrvatski zakon priznaje kao založno pravo samo hipoteku na nekretnini. Hipoteka se može upisati kao dobrovoljno, sudsko ili založno pravo. Osnivanje i upis hipoteke Hipoteka se osniva upisom…
Pobojnost
Sukladno odredbama hrvatskog Zakona o obveznim odnosima, postojanje određenih mana volje prilikom sklapanja ugovora uzrokuje ništetnost ili pobojnost pravnog posla. Pobojnost je pravni institut koji za razliku od ništetnosti ne nastupa već po samom zakonu, već je nužno u sudskom postupku utvrditi postojanje razloga pobojnosti te zahtijevati poništenje takvog ugovora. Međutim, ugovornim stranama ostavljena je…
Nasljedno pravo u republici hrvatskoj
Nasljedno pravo u Republici Hrvatskoj uređeno je Zakonom o nasljeđivanju. Sve su fizičke osobe pod istim pretpostavkama ravnopravne u nasljeđivanju. Stranci su, pod pretpostavkom uzajamnosti, u nasljeđivanju ravnopravni s državljanima Republike Hrvatske. Uzajamnost se predmnijeva, dok se suprotno ne utvrdi na zahtjev osobe koja u tome ima pravni interes. Nasljeđuje se zbog smrti fizičke osobe…
Odgovornost za nedostatke iz ugovora o građenju
Ugovor o građenju je zapravo ugovor o djelu kojim se izvođač obvezuje prema određenom projektu – sagraditi određenu građevinu u ugovorenom roku na određenom zemljištu, ili na već postojećem objektu izvršiti kakve druge građevinske radove, a naručitelj se obvezuje da mu za to isplati određenu cijenu. Svaki ugovor o građenju mora sadržavati predmet i cijenu.…
Ugovor o dosmrtnom uzdržavanju
Ugovorom o dosmrtnom uzdržavanju obvezuje se jedna strana (davatelj uzdržavanja) da će drugu stranu ili treću osobu (primatelja uzdržavanja) uzdržavati do njegove smrti, a druga strana obvezuje se da će mu za života prenijeti svu ili dio svoje imovine. Davatelj uzdržavanja stječe stvari ili prava koji su predmet ugovora o dosmrtnom uzdržavanju kad mu, na…
Ugovor o doživotnom uzdržavanju
Ugovorom o doživotnom uzdržavanju obvezuje se jedna strana (davatelj uzdržavanja) da će drugu stranu ili trećega (primatelja uzdržavanja) uzdržavati do njegove smrti, a druga strana izjavljuje da mu daje svu ili dio svoje imovine, s time da je stjecanje stvari i prava odgođeno do trenutka smrti primatelja uzdržavanja. Sklapanje ugovora o doživotnom uzdržavanju Ugovor o…
Agencija za privremeno zapošljavanje i ustupanje agencijskih radnika u inozemstvo
Agencija za privremeno zapošljavanje Rad agencije za privremeno zapošljavanje u Republici Hrvatskoj uređen je Zakonom o radu. Prema članku 44. stavku 1. spomenutog zakona agencija za privremeno zapošljavanje je poslodavac koji na temelju ugovora o ustupanju radnika, ustupa radnika drugom poslodavcu (korisniku) za privremeno obavljanje poslova. Ustupljeni radnik je radnik kojeg agencija zapošljava radi ustupanja…
Dugotrajno boravište i stalni boravak stranaca u hrvatskoj
Državljani trećih zemalja koji u Republici Hrvatskoj imaju uređen boravak nakon izvjesnog vremena mogu podnijeti zahtjev za dugotrajno boravište ili za stalni boravak. Dugotrajno boravište Dugotrajno boravište može se odobriti državljaninu treće zemlje koji do dana podnošenja zahtjeva u Republici Hrvatskoj ima neprekidno pet godina odobren privremeni boravak, azil ili supsidijarnu zaštitu. Smatra se da…
Kratkotrajni i privremeni boravak stranaca u republici hrvatskoj
Državljani trećih zemalja (državljani država koje nisu članice EGP-a) u Republici Hrvatskoj mogu ostvariti pravo na kratkotrajni ili privremeni boravak te na dugotrajno boravište i stalni boravak. U ovom tekstu govorit će se o kratkotrajnom i privremenom boravku. Kratkotrajni boravak Državljani trećih zemalja mogu boraviti u Republici Hrvatskoj na kratkotrajnom boravku do 90 dana u…
